소정의 선물 “소정”의 뜻

소정의 선물 “소정”의 뜻 출처 : 유퀴즈 – tvN 누구나 “소정의 선물” 이라는 단어를 들어보셨을 것 입니다. 예를 들면 “설문조사에 응하면 소정의 선물을 드릴게요.”  문맥상 “작은”, “크지 않은” 뜻으로 오해할 수 있습니다. 하지만 이 때 소정의 뜻은 “정해진 바” 입니다.   “소정의 선물”은 선물을 지급하는 측에서 “정한 선물” 이라고 볼 수 있겠습니다.

(3.16 개편) 코로나 생활지원비 및 유급휴가비용 축소

코로나 생활지원비 및 유급휴가비용 축소 코로나 확진자수가 폭증*함에 따라 3월 14일, 정부에서는 생활지원비 및 유급휴가비용을 축소하기로 결정하였습니다. 개편된 생활지원비 및 유급휴가비용 지원기준은 ’22.3.16.(수) 입원․격리통지를 받은 격리자부터 적용됩니다.   *주간평균 확진자수: (2월 1주) 2.3만명 → (3주) 8만명 → (3월1주) 19.3만명 → (3.10) 32.8만명 생활지원비 축소 질병관리청 보도자료   현행: 34,910원 x 가구원수 x 격리일수 (1인당 최대 24.4만원) 개편: 1인 10만원 … Read more

식대, 퇴직금 포함여부

식대, 퇴직금 포함여부 식대 퇴직금 포함여부 식대가 퇴직금 산정시 평균임금에 포함되는지에 대해 알아보겠습니다. 식대는 평균임금에 포함될 수도 있고 안될 수도 있습니다.   식대는 10만원까지 비과세이기 때문에, 별도로 식사를 제공함에도 불구하고 급여성으로 10만원을 고정적으로 지급하는 경우가 많이 있습니다.   위와 같이 사업장에 취업규칙, 단체협약 등 근로조건 중 하나로 명시되어 있고, 실제 출근일과 무관하게 전 근로자에게 동일하게 지급되는 경우라면 … Read more

연말정산 월세액 공제 : 대상, 조건, 제출서류 등

연말정산 월세액 공제 : 대상, 조건, 제출서류 등 연말정산은 자신이 낸 소득세에 대해 정산하는 것이므로 소득세를 2021년 연간 10만원 납부하였다면 최대 10만원까지만 환급이 가능합니다. 소득세를 10만원 납부했는데, 월세액 공제 50만원을 받지 못하는게 이해가 되지 않는다는 문의가 많습니다.납부한 소득세에 대해 정산을 하는 것 입니다. 이 개념을 기본적으로 숙지하셔야 합니다. 목차 대상 및 조건 세액공제액 제출서류 연말정산 … Read more

중도입사자 연말정산 : 종전근무지 원천징수영수증 발급 등

중도입사자 연말정산 : 종전근무지 원천징수영수증 발급 등 연도 중간에 입사한 경우 연말정산은 어떻게 진행할까요?  21년도 7월에 현 회사(A)에 입사하였고, 21년도 중 전 회사(B)에 소득이 있었다면 전 회사의 소득과 합산하여 연말정산을 실시하여야 합니다.   현재 회사에서 합산하여 연말정산을 실시하지 않고 A, B회사에서 각각 연말정산 후(각 회사에서 알아서 함) 근로자가 직접 종합소득세 신고를 하는 방법도 있습니다.    우선, … Read more

연말정산 : 소득공제와 세액공제란?

연말정산 : 소득공제와 세액공제란? 연말정산의 시기가 다가왔습니다. 국세청 연말정산 간소화 서비스는 1월 15일에 오픈한다고 합니다. 연말정산의 개념부터 이해하자면, “1월부터 12월” 1년을 기준으로 납부한 소득세 및 지방소득세를 재정산하는 것 입니다.   소비에 따라 공제 받을 수 있는 금액이 달라지며, 소비가 클수록 당연히 환급받을 수 있는 금액도 높아집니다. 소득공제 및 세액공제를 해주는 주된 항목으로는 “신용카드, 주택청약저축, 의료비, … Read more

중대재해처벌법 총 정리

중대재해처벌법 총 정리 중대재해 처벌 등에 관한 법률 (약칭 : 중대재해처벌법)이 2021.1.26 제정되어 2022.1.27에 시행됩니다. 시행일이 한달채 남지 않았으며, “1년 이상의 징역 또는 10억원 이하의 벌금” 등 처벌 수위가 매우 높습니다. 더불어 해당법은 규모가 있는 기업에만 적용이 되는 것이 아닌 상시근로자 5인이상 사업장이라면 모두 적용됩니다. (단, 50인 미만 사업장은 2024.1.27 부터 적용됩니다. 공포 후 3년이 경과한 날부터 … Read more

1월 1일(신정) 대체공휴일 지정? (ft. 2022년 공휴일)

1월 1일(신정) 대체공휴일 지정? (ft. 2022년 공휴일) 어느덧 2021년이 저물고 이틀뒤면 새해가 밝습니다. 오는 2022년 1월 1일은 토요일입니다. 그렇다면 오는 1월 3일에 대체공휴일 일까요?  1월 1일(신정) 대체공휴일 지정?   관공서의 공휴일에 관한 규정 결론적으로 오는 1월 3일은 신정 대체공휴일이 아닙니다. 아쉽게도 출근을 하셔야 합니다.   위 법령에 따르면 공휴일은 “일요일, 3·1절, 광복절, 개천절, 한글날, 1월 1일, 설연휴, … Read more

직장인 건강검진 과태료 (미수검 불이익 등)

직장인 건강검진 과태료 (미수검 불이익 등) 직장인이라면 주기별(사무직 2년/비사무직 1년마다)로 건강검진을 수검하여야 합니다. 건강검진을 수검하지 않아 회사에서 연말까지 수검 받으라고 독촉도 받아보셨을 수 있습니다. 건강검진 미수검시 과태료 등 어떠한 불이익이 있는지에 대해 알아보겠습니다. 직장인 건강검진 일반건강검진 산업안전보건법 제129조 (일반건강진단) 사무직은 2년에 1회, 비사무직은 1년에 1회 일반건강검진을 해당년도 12월 31일까지 수검하여야 합니다. 사무직의 경우 2년에 1회 … Read more

경조사 휴가(공가) 지급은 의무일까?

경조사 휴가(공가) 지급은 의무일까? 경조사 휴가의 대표적인 사유는 본인 결혼, 부모님의 사망이 있습니다. 사유 발생시에 발생하는 경조사 휴가(공가)는 의무적으로 지급해야 할까요? 지급해야하는 법적규정이 있는지에 대해 알아보겠습니다.   경조사 휴가(공가) 지급은 의무일까? 결론부터 말씀드리자면 경조사 휴가는 법적으로 정해진 바가 없습니다. 회사에서 경조사 휴가를 지급하지 않더라도 법적으로 문제될 것은 전혀 없다는 것 입니다.   일반적인 회사의 경우 경조사 휴가와 관련하여 … Read more